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宜宾市财政重点绩效评价成效显著

发布时间: 2025年12月23日 信息来源: 宜宾市财政局绩效管理科

“十四五”以来,宜宾市财政局紧紧围绕贯彻落实中央、省、市关于预算绩效管理的总体部署,在市委市政府坚强领导下,在各部门、各县(区)通力协作下,稳步推进财政重点绩效评价工作,纳入市级财政重点绩效评价资金214.45亿元,调整优化财政资金10.9亿元,提出优化管理和问题整改建议467项,切实发挥财政资金“四两拨千斤”的引导作用,激发产业发展厚植土壤和协调格局的持续动能。

一、持续深化联合问效机制

有力深化市财政局与市人大财经工委、市委目标绩效办、市审计局的联合问效工作机制,夯实资金风险管控基础,从人大预审监督、目标任务督查、审计问效追踪、财政绩效管理四个维度进一步盘活低效资金、收回无效资金、统筹有效资金,有力筑牢资金问效链条,优化政策项目管理,提升政策项目全生命周期效能和社会面综合效益。   

二、持续完善绩效评价体系

优化全方位预算绩效管理格局,完善全过程预算绩效管理链条,健全全覆盖预算绩效管理体系,在做深做细做实基础工作的同时,进一步研究绩效评价体系,优化评价方法,根据不同类型支出事项,分类施策,切实提升绩效评价质量。进一步研究成本效益分析方法,强化成本控制,让绩效评价作为财政深度参与发展型财政管理的工具。

三、持续抓实财政重点复评

一是对市级部门整体支出绩效的重点评价。在各部门全面自评的基础上,市财政局每年选取重点部门实施整体支出绩效情况复评工作,涵盖部门预算执行管理、行政成本控制、支出进度分析等工作版块,多层次、多方面综合透视部门整体支出效能。二是对市级重大政策和项目支出绩效进行重点评价。在各项目主管部门自评的基础上,市财政局主要选择支出占比高、社会关注度高的民生保障、产业发展、教育发展、人才科技等领域市级重大专项开展重点评价,围绕项目立项程序、资金使用管理、项目推进管理、建后管护、实施效益等方面实施现场评价工作。

四、持续强化基础支撑

加强绩效指标标准体系建设,不断完善核心绩效指标和标准。积极引入第三方机构参与预算绩效管理工作,严格第三方机构执业质量监督管理,强化第三方机构工作过程跟踪督导,切实提高第三方机构执业水平和工作质量。


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